Результативність праці керівників і спеціалістів організації на основі соціологічного дослідження
Таблиця 2.1 Розрахункова прогнозна кількісна потреба у нових робочих місцях на загальнодержавному рівні.
|
Показники |
Роки | |||
|
2006 |
2007 |
2008 |
2009 | |
|
Величина повного ринку робочої сили (потенціальний надлишок робочої сили) (млн. чол.) |
11,67 |
11,0 |
9,38 |
8,18 |
|
Чисельність прихованого безробіття (млн. чол.) |
4,77 |
4,84 |
4,58 |
4,45 |
|
Коефіцієнт легалізації прихованого безробіття (%) |
12,9 |
12,9 |
12,9 |
12,9 |
|
Чисельність прихованого безробіття з урахуванням її легалізації (млн. чол.) |
4,77 |
4,21 |
3,99 |
3,87 |
|
Чисельність незайнятого населення, що пропонує свою робочу силу як товар на повному ринку праці, всього (млн. чол.) |
6,9 |
6,79 |
5,36 |
4,31 |
|
В тому числі з обставин, визначених Програмою зайнятості населення: | ||||
|
Вивільнені у зв’язку з реформуванням виробництва і скороченням штатів (млн. чол.) |
1,16 |
1,2 |
0,59 |
0,17 |
|
Звільнені за власним бажанням (млн. чол.) |
2,17 |
2,34 |
2,21 |
2,08 |
|
Звільнені за порушення трудової дисципліни (млн. чол.) |
0,061 |
0,8 |
0,04 |
0,013 |
|
Випускники вищих учбових закладів (млн. чол.) |
0,23 |
0,22 |
0,22 |
0,19 |
|
Випускники професійно-технічних закладів освіти (млн. чол.) |
0,22 |
0,22 |
0,19 |
0,16 |
|
Випускники середніх загальноосвітніх шкіл (млн. чол.) |
0,29 |
0,28 |
0,22 |
0,17 |
|
Військовослужбовці, звільнені з строкової служби (млн. чол.) |
0,14 |
0,18 |
0,1 |
0,49 |
|
Військовослужбовці, звільнені з військової служби без права на пенсію (млн. чол.) |
0,021 |
0,022 |
0,01 |
0,09 |
|
Звільнені з місць позбавлення волі та ЛТП (млн. чол.) |
0,063 |
0,066 |
0,04 |
0,02 |
|
Інші категорії (млн. чол.) |
2,487 |
2,18 |
1,74 |
1,37 |
|
Загальна чисельність незайнятого населення, що пропонує свою робочу силу як товар на повному ринку праці, що буде зайнята у формальному секторі самозайнятості (млн. чол.) |
0,88 |
0,83 |
0,65 |
0,53 |
|
Загальна чисельність незайнятого населення, що пропонує свою робочу силу як товар на повному ринку праці, яка буде зайнята нерегламентованою діяльністю (млн. чол.) |
2,19 |
2,08 |
1,65 |
1,32 |
|
Природний рівень безробіття (%) |
5,0 |
5,0 |
5,0 |
5,0 |
|
Чисельність безробітних у межах природного рівня безробіття (млн. чол ) |
0,345 |
0,34 |
0,268 |
0,216 |
|
Коефіцієнт трудової міграції (%) |
7,0 |
7,0 |
7,0 |
7,0 |
|
Чисельність трудової міграції (млн. чол.) |
0,483 |
0,475 |
0,375 |
0,302 |
|
Коеф. заміщення роб. сили за рахунок додаткового приймання на роботу (%) |
8,7 |
8,7 |
8,7 |
8,7 |
|
Чисельність зайнятого населення, яке працевлаштовано на нові робочі місця за рахунок внутрішнього перерозподілу (млн. чол.) |
0,415 |
0,366 |
0,347 |
0,337 |
|
Потреба у працівниках на вільні робочі місця (чол.) |
33836 |
34316 |
34939 |
76121 |
Інші статті по менеджменту
Розвиток менеджменту в Україні спочатку і до сьогодення
Менеджмент - це сукупність функцій,
спрямованих на ефективне та результативне використання ресурсів для досягнення
певних організаційних цілей. Під ефективністю розуміють розсудливе й ек ...
Іноваційний менеджмент
У світовій економічній літературі "іновація" інтепретується як перетворення потенційного науково-технічного прогресу в реальний, що втілюється в нових продуктах і технологіях. Проблематика н ...
SWOT-аналіз діяльності ЗАТ Рівне-Борошно
Сьогодні компанії працюють в умовах великої невизначеності. Їм доводиться
розв’язувати багато складних проблем. Вони мають конкурувати не лише з
вітчизняними компаніями та з іноземними, ...