Менеджмент підприємства

Створення цеху з випікання здобних виробів планується здійснювати на базі діючого приватного підприємства.

Організаційна структура в процесі основної діяльності даного підприємства буде мати вигляд (мал. 1):

Формування фонду заробітної плати представлено в табл. 3.

Мал. 1 Організаційна структура підприємства

Оскільки зростання обсягів виробництва впливає на перемінну частину заробітної плати, передбачається, що зі збільшенням обсягів випуску на 20% у порівнянні з початковим періодом ведення бізнесу чисельність пекарів-кондитерів буде збільшена на одну людину.

Таблиця 3. Фонд заробітної плати (постійна й перемінна частина)

Посада

1-й рік

2-й рік

3-й рік

чисельність

заробітна плата

разом за місяць

чисельність

заробітна плата

разом за місяць

чисельність

заробітна плата

разом за місяць

1

Директор

1

450

450

1

450

450

1

450

450

2

Заст. директора з вироб-ва

1

400

400

1

400

400

1

400

400

3

Водій

1

350

350

1

350

350

1

350

350

Разом постійна частина

3

400

1200

3

400

1200

3

400

1200

4.

Пекар-кондитер

5

360

1800

5

392

1980

6

363

2178

Разом перемінна частина

5

360

1800

5

392

1980

6

363

2178

Разом ФЗП

8

375

3000

8

397,5

3180

9

375,3

3378

Перейти на сторінку: 1 2


Інші статті по менеджменту

Поняття та класифікація управлінських рішень. Конфлікти в організації
Управлінське рішення – результат вибору суб’єктом управління способу дій, спрямованих на вирішення поставленого завдання в існуючій чи спроектованій формі. Типи управлінських ріше ...

Аналіз стартегічного управління підприємством
  Опис діяльності:   1. Підприємство було створено як спеціалізований завод з переробки відходів одного з гірничо-збагачувальних комбінатів. Історично пізніше було створено виробництво ...

Сутність та зміст сучасного менеджменту
У наш час важко назвати більш важливу і багатогранну сферу діяльності, чим управління, або менеджмент, від якого в значній мірі залежать і ефективність виробницт ...

Розділи